fb-pixel
Smore logo
remove_red_eye 61

Mise à jour du surintendant 8/26/22

from USD116 Superintendent Dr. Ivory-Tatum

Mise à jour dusurintendant 8/26/22from USD116 Superintendent Dr. Ivory-Tatum

Pour consulter les mises à jour passées du surintendant, veuillez cliquer ici. Pour consulter les mises à jour hebdomadaires en ligne, veuillez visiter nos archives de mises à jour de district sur notre site Web.

Salutations, Famille Urbana,

La nouvelle année scolaire a été fulgurante, mais fantastique jusqu'à présent. L'enthousiasme et l'énergie positive des enseignants, du personnel, des élèves et des familles ont été une joie à vivre. J'ai aimé rendre visite à des familles et à des amis et partager leur enthousiasme pour la nouvelle année. Hier soir, l'UMS accueillait les familles pour leur Portes Ouvertes ; la semaine dernière, nos écoles de la prematernelle et du primaire ont accueilli à nouveau élèves et familles pour rencontrer leurs enseignants. Nos enseignants et notre personnel ont travaillé dur pour redonner aux salles de classe des espaces pédagogiques plus créatifs et innovants pour améliorer l’education des élèves !


La première semaine d'école apporte toujours des voitures supplémentaires, plus de circulation et de congestion dans nos quartiers et campus scolaires. Nous avons des écoles qui ont amélioré ou réacheminé leurs procédures de prise en charge et de retour, tandis que d'autres écoles réenseignent leurs attentes en matière d'arrivée et de renvoi. Veuillez être patient avec nos administrateurs scolaires et le personnel travaillant dans ces espaces. Nous réalisons que tout le monde est occupé, mais nous vous demandons de faire preuve de patience car nous travaillons dur pour assurer la sécurité de tous tout en améliorant les procédures de circulation dans plusieurs écoles.


Nous sommes ravis d'avoir accueilli de nombreux enseignants nouveaux et innovants à des postes dans tout le district. Nos nouveaux enseignants ont rejoint la famille Urbana avec beaucoup d'énergie et d'enthousiasme. Veuillez accueillir les nouveaux membres du personnel et les aider à se sentir chez eux, quelle que soit leur fonction. Je veux souligner quatre nouveaux enseignants qui ont parcouru le plus de distance et d'apprentissage. Nous avons le privilège de participer à nouveau au programme d'échange ISBE Visiting International Teacher avec l'Espagne. Nous sommes ravis que ces nouveaux professeurs rejoignent notre programme d'espagnol double langue ! Aidez-moi à montrer notre appréciation pour nos nouveaux professeurs d'échange culturel d'Espagne : Alba Fernández Sánchez (UECS), Antonio Rodríguez Mateos (UMS), Maria Serrano San Martín (UHS) et Christina Montañola Hernandez (UHS). Ils apprennent autant que leurs étudiants à mesure qu'ils s'acclimatent à l'enseignement aux États-Unis. ¡Bienvenidos !


Je suis tellement excitée par l'année à venir car je sais que ce sera une année pas comme les autres.


Seuls, nous pouvons si peu; ensemble, nous pouvons faire tellement de choses. ~ Hélène Keller


En prévision,


Dr Ivory-Tatum,

Surintendant général


Pour voir la mise à jour complète du surintendant, veuillez cliquer sur les liens suivants :

Anglais : https://usd116.org/su082622/

Espagnol : https://usd116.org/spsu082622/

Français : https://usd116.org/frsu082622/

Calendrier complet USD #116

Nous encourageons toutes les familles de 116 USD à enregistrer/ajouter à leurs favoris notre calendrier de district. Il a de nombreuses dates importantes et vous montre également notre calendrier des événements.


Cliquez ici pour le calendrier complet USD #116: https://usd116.org/calendar/


Vous pouvez également vous procurer un aimant de calendrier au bureau de votre école.

Audit d'équité

Le District Scolaire d’Urbana 116 participe de manière proactive à un audit d'équité à l'échelle du district et nous avons besoin de vos commentaires dans le cadre du processus. L'équité concerne l'inclusion et la suppression des obstacles pour tirer parti de l'accès et des opportunités pour tous. Le but de l'audit d'équité est d'identifier les points forts et les

points à améliorer en ce qui concerne nos efforts pour faire progresser l'équité en éducation.


Ainsi, parents, tuteurs et personnel soignant, nous avons besoin de votre voix! Cinq groupes de discussion seront organisés au cours de la troisième semaine d'octobre (du 17 au 21 octobre) par une entreprise externe pour que les familles puissent y participer. Chaque groupe de discussion sera composé d'un petit nombre de personnes, environ 8 personnes par groupe pour répondre à des questions spécifiques. Il n'y a pas de bonnes ou de mauvaises réponses aux

questions car elles sont basées sur vos expériences et vos points de vue.


Toutes les réponses sont privées et aucun nom des participants aux groupes de discussion n'est enregistré. La participation aux groupes de discussion est volontaire et confidentielle. Il y a des places limitées dans chaque groupe de discussion, veuillez donc vous inscrire immédiatement. Les groupes de discussion pour les familles sont basés sur les

identités culturelles et sont classés de la manière suivante :


  • 1 groupe de discussion pour les familles hispanophones (1 représentant par foyer)
  • 1 groupe de discussion pour les familles francophones (1 représentant par foyer)
  • 1 groupe de discussion pour les familles qui s'identifient comme afro-américaines (1 représentant par foyer)
  • 2 groupes de discussion pour les familles qui ne s'identifient pas comme l'un des groupes culturels nommés ci-dessus (1 représentant par foyer)


Chaque groupe de discussion dure une heure. Il n'y a pas de rattrapage pour les groupes de discussion manqués. Par conséquent, si vous vous portez volontaire pour participer, veuillez prendre des dispositions pour y assister et arriver à l'heure.


Pour toute question ou doute concernant les groupes de discussion du personnel, veuillez contacter un membre de l'administration de votre école ou le Dr Brandon Caffey, Directeur de la Diversité, de L'équité et de L'inclusion à bcaffey@usd116.org.

Inscrivez-vous au groupe d'équité

Besoin d'aide pour le logement ?

USD116 et le bureau du superviseur du canton de Cunningham ont élargi notre partenariat pour offrir plus de soutien à nos familles/étudiants #USD116 en situation d'itinérance ou d'insécurité du logement.


Si vous ou une famille USD que vous connaissez rencontrez des difficultés pour vous loger, veuillez contacter le travailleur social de votre école pour être mis en relation avec de l'aide.

CU Ballet: The Nutcracker Auditions CU Ballet: The Nutcracker Auditions

Test COVID

Le district scolaire Urbana #116 offre les opportunités de test COVID suivantes aux élèves et au personnel au cours de l'année scolaire 2022-23 :


  • Le test Binax sera disponible pour les élèves symptomatiques et le personnel de l'école.


  • À partir du 8 août, les tests au volant pour les étudiants et le personnel seront disponibles sur : Les lundis de 7h à 8h à Urbana Middle School devant la porte n ° 6 sur Michigan St. | Les mardis/jeudis de 15h30 à 16h30 à l'école élémentaire Yankee Ridge.


  • Le district évaluera la nécessité de tests supplémentaires pour les sports en salle, les activités parascolaires, les retours de pause ou en cas d'épidémie.

À venir cet Automne : application de suivi des autobus

En partenariat continu avec notre fournisseur de transport First Student, USD116 lancera l'application FirstView cet automne. FirstView est une application de suivi des bus et de communication avec les parents sur votre smartphone ou votre ordinateur de bureau. Configurez l'application pour suivre le bus de votre élève en temps réel et recevoir des alertes avant l'arrivée.


Nous avons piloté avec succès l'application FirstView à l'UMS et à Thomas Paine ce printemps et nous sommes ravis de l'étendre à l'ensemble du district à partir de cet Automne.


Une fois les affectations de bus finalisées, vous recevrez des informations de votre école sur la configuration de l'application. Nous sommes ravis de l'accès rapide aux informations sur les bus que l'application FirstView apportera !

Dates à venir

  • 2 septembre : Le Tiger Marching Band jouera au début et à la mi-temps du match de soccer universitaire.
  • 5 septembre : Fête du Travail | Aucune école/bâtiment fermé | La fanfare du tigre participera au défilé de la fête du travail du comté de Champaign au centre-ville de Champaign
  • 13 septembre : Comité consultatif parents-enseignants du district
  • 15 septembre : Premier jour du Mois du patrimoine hispanique
  • 22-24 septembre : Théâtre UHS - Muthvash
  • 23 septembre : Journée de perfectionnement du personnel | Aucune année scolaire EC-5 ; Licenciement anticipé : UMS @ 1h15 ; UHS @ 12:26
  • 27 septembre : Forum familial - Virtuel
  • 27 sept.-oct. 1 : Semaine des retrouvailles

Nous embauchons Nous embauchons

zoom_out_map

Urbana School District #116

Email: contactus@usd116.org
Website: usd116.org
Location: 1101 East University Avenue, Suite B, Urbana, IL, USA
Phone: 2173843600
Facebook: facebook.com/usd116
Twitter: @urbana116

Loading indicator

close

Created with Smore

Communicate quickly and effectively with interactive newsletters.

Smore empowers educators to connect with their community, streamline school communications,
and increase engagement.

Create a newsletter
Get started with free school newsletter templates!